Depuis 2026

La formation du personnel, reprise d'une plateforme qui fermait

Le prestataire coupait les accès : les parcours, les supports et les évaluations partaient avec l'abonnement. Tout a été récupéré, puis remis en service sur une plateforme qui appartient à l'établissement.

Gextra Academy
65

formations reprises, natives et SCORM

184

questions d'évaluation reprises avec leurs réponses

14

modules SCORM rejoués sans leur plateforme d'origine

Le contexte

Une plateforme de formation louée, c'est un contenu qu'on a payé et qu'on ne détient pas. Le jour où l'abonnement s'arrête, les parcours, les supports et l'historique des résultats s'en vont avec — l'obligation de former le personnel, elle, reste. C'était exactement la situation : accès en fin de vie, aucun export prévu, et une échéance qui ne se négociait pas.

Le flux, en mouvement

Sortir le contenu avant que la porte se ferme

Une plateforme de formation louée, c'est un contenu qu'on a payé et qu'on ne détient pas. Les accès s'arrêtaient à une date connue ; l'obligation de former le personnel, elle, ne s'arrêtait pas.

lockPlateforme du prestataire

Accès coupés. Ce qui n'était pas sorti est perdu.

  • play_circleModules SCORM14
  • descriptionSupports et fiches63
  • quizQuestions d'évaluation184
Récupération

schoolPlateforme de l'établissement

261éléments repris, avec leur provenance

how_to_regCôté salarié

Il suit son parcours avec ses identifiants habituels — aucun compte de plus à gérer — et ses résultats se lisent par établissement.

SCORM est un format standard : c'est ce qui rend une reprise possible sans redemander le contenu au prestataire.

Ce que nous avons fait

  • check_circleL'aspiration de tout ce qui était encore accessible chez le prestataire, avec la provenance de chaque fichier notée à côté.
  • check_circleLa plateforme elle-même : parcours, chapitres, supports, évaluations et résultats.
  • check_circleLa lecture des modules SCORM — le format standard de l'e-learning — servie depuis nos serveurs.
  • check_circleLa connexion aux comptes existants : le personnel se connecte avec ses identifiants du logiciel métier, sans nouveau mot de passe.
  • check_circleLe suivi des résultats, par salarié et par établissement.

Ce que ça a changé

  • trending_upLe contenu de formation appartient désormais à l'établissement : il ne dépend plus d'un abonnement.
  • trending_upAucun parcours n'a été perdu à la fermeture des accès.
  • trending_upUn salarié n'a pas un compte de plus à gérer : c'est celui qu'il utilise déjà.
  • trending_upAjouter ou corriger une formation ne demande plus de repasser par un prestataire.

Parlons de votre projet

Un échange de trente minutes suffit à savoir si nous sommes le bon prestataire. Nous répondons sous 48 heures, et nous disons non quand ce n'est pas pour nous.